Karriere bei E-SORP
Wir suchen zum ehest möglichen Eintritt einen ambitionierten
> Elektrotechniker (m/w) - Kennziffer ES-200318
Ihre Aufgaben:
- Saubere und reibungslose Umsetzung der vorgegebenen Aufträge
- Mitarbeit bei diversen Projekten und Aufträgen
- Verantwortlich für die Umsetzung und Abwicklung von elektrotechnischen Projekten
- Eigenständige Montage, Tests und Inbetriebnahme
- Eigenständige Entwicklung von nachhaltigen Elektro-Konzepten
Unsere Anforderungen:
- Abgeschlossene Lehre als Elektriker oder Ausbildung im Elektrobereich
- Handwerkliche Fähigkeiten und technisches Verständnis
- Abgeschlossener Präsenzdienst
- Engagement, Flexibilität, Verantwortung und Teambereitschaft
- Zuverlässigkeit, Selbständigkeit und Pünktlichkeit
Unser Angebot:
- Entwicklungsmöglichkeiten in einem international tätigen Unternehmen
- Vielfältiges Aufgabengebiet
- Enger Austausch im Team und offene Kommunikationskultur
- Die Möglichkeit aktiv zur Energiewende beizutragen
- Ausgewogene Work-Life-Balance in einem motivierten Team!
Je nach vorzunehmender Verwendungsgruppeneinstufung gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt (Metall).
In Abhängigkeit von Deiner Qualifikation und Erfahrung ist unsere Bereitschaft zur Überzahlung vorhanden. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Lebenslauf und Foto unter Angabe der Kennziffer an Frau Mag. Barbara Hainbuchner vorzugsweise per E-Mail an Diese E-Mail-Adresse ist gegen Spambots geschützt! JavaScript muss aktiviert werden, damit sie angezeigt werden kann. oder per Post an E-Sorp Innovation Ges.m.b.H., Sportplatzweg 18, 6336 Langkampfen.
Wir suchen zum ehest möglichen Eintritt einen ambitionierten
> Technischer Projekt Manager (m/w) - Kennziffer ES-200225
Ihre Aufgaben:
- Der Aufgabenschwerpunkt liegt im Bereich des Vertriebscontrollings
- Erstellung Reports von Monats- und Quartalsabschlüssen
- Erstellung von Abweichungsanalysen (IST/PLAN)
- Unterstützung der Geschäftsleitung bei der jährlichen Umsatzplanung und Budgetierung
- Technische und fachliche Weiterentwicklung des Controllings – Kostenrechnung
- Erstellung, Analyse der Umsatzzahlen und Ableitung der Maßnahme
- Projektmanagementfunktion (Projekt Priorisierung in Abstimmung mit GF und anderen Abteilungen, Erstellung von Termin- und Ressourcenübersichten sowie Meilensteinkontrolle, Controlling)
- Koordination und Planung von personellen und technischen, finanziellen Ressourcen
- Informationsdrehscheibe zwischen GF, F&E und Vertrieb
- Betreuung von Feldtestanlagen, Forschungs- und Entwicklungsprojekten
- Zusammenarbeit mit externen Partnern und Instituten
- Eigenverantwortliche Bearbeitung von Zertifizierungen und internationalen Zulassungen
- Unterstützung des „engineering“ mit der Erstellung technischer Unterlagen - techn. Impulse für eine stetige Weiterentwicklung aller Produktreihen
Unsere Anforderungen:
- Laufende oder abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung
- Methodenkompetenz im Projektmanagement
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
- International tätiges Unternehmen - gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute PC-Anwenderkenntnisse
- Eigenständige Projektinitiative und selbstständig Erkennen von Problemlösungen und deren Umsetzung
Unser Angebot:
- Eine selbstständige und herausfordernde Tätigkeit
- Angenehmes Betriebsklima in moderner Infrastruktur
- Technologisch führendes Unternehmen im Umfeld regenerativer Energien
- Berufliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten, Studium begleitend möglich
Je nach vorzunehmender Verwendungsgruppeneinstufung gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt (Metall).
In Abhängigkeit von Deiner Qualifikation und Erfahrung ist unsere Bereitschaft zur Überzahlung vorhanden. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Lebenslauf und Foto unter Angabe der Kennziffer an Frau Mag. Barbara Hainbuchner vorzugsweise per E-Mail an Diese E-Mail-Adresse ist gegen Spambots geschützt! JavaScript muss aktiviert werden, damit sie angezeigt werden kann. oder per Post an E-Sorp Innovation Ges.m.b.H., Sportplatzweg 18, 6336 Langkampfen.
Wir suchen zum ehest möglichen Eintritt einen ambitionierten
> Programmierer / Mechatroniker (m/w) - Kennziffer ES-200319
Ihre Aufgaben:
- Schaltschrankbau, klassische Elektroinstallation
- Analyse und Konzeption der Steuer-, Regelfunktionen und Software
- Beschreibung und Koordination von Software-Funktionen
- Review, Test und Absicherung der Funktionen im Labor und am Prüfstand
- Erstellung und Ausarbeitung von Pflichtenheften auf der Grundlage von Lastenheften
- Entwicklung der Architektur und des Layouts neuer innovativer Applikationen
- Erstellung von Konzepten für eine modulare Elektronik- und Microcontrollerentwicklung
- Funktionsprüfungen neu entwickelter Elektronik und neuer Softwareapplikationen und user interface Bedienungen
- Zusammenarbeit mit externen Partnern und Instituten
- Dokumentationsarbeiten
Unsere Anforderungen:
- HTL für Elektronik/Elektrotechnik bzw. Mechatronik
- Sehr gute Kenntnisse in der Programmiersprache C
- Kenntnisse der Steuerungs- und Regelungstechnik, Gebäudeautomation
- Grundprogrammierkenntnisse in Linux, CodeSys (SCL), SPS usw.
- Grundkenntnisse mit der UML
- Erfahrung mit MODbus, Ethernet, LON, KNX usw.
- Umgang mit BUS-Systemen CAN
- Analytisches Denken, Flexibilität, teamfähig, Kundenorientiert
- Bereitschaft zu praktischer Tätigkeit (Werkstatt und bei Kunden)
- Betriebswirtschaftliches Denken
- Reisebereitschaft
Unser Angebot:
- Entwicklungsmöglichkeiten in einem international tätigen Unternehmen
- Vielfältiges Aufgabengebiet
- Enger Austausch im Team und offene Kommunikationskultur
- Die Möglichkeit aktiv zur Energiewende beizutragen
- Ausgewogene Work-Life-Balance in einem motivierten Team!
Je nach vorzunehmender Verwendungsgruppeneinstufung gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt (Metall).
In Abhängigkeit von Deiner Qualifikation und Erfahrung ist unsere Bereitschaft zur Überzahlung vorhanden. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Lebenslauf und Foto unter Angabe der Kennziffer an Frau Mag. Barbara Hainbuchner vorzugsweise per E-Mail an Diese E-Mail-Adresse ist gegen Spambots geschützt! JavaScript muss aktiviert werden, damit sie angezeigt werden kann. oder per Post an E-Sorp Innovation Ges.m.b.H., Sportplatzweg 18, 6336 Langkampfen.
Wir suchen zum ehest möglichen Eintritt einen ambitionierten
> Projektmanager Heizungstechnik (m/w) - Kennziffer ES-200319
Ihre Aufgaben:
- Erstellung von Heizungskonzepten (Hydraulik, Elektrik, Steuerungstechnik)
- Umsetzung von Konzepten am Prüfstand und beim Kunden (Einfamilienhaus, Mehrfamilienhaus)
- Ausarbeitung von Verträgen mit Kunden und Lieferanten
- Erfahrung mit der Bearbeitung von Förderprogrammen und -ansuchen
- Mithilfe bei praktischen Tätigkeiten (Werkstatt und bei Kunden)
Unsere Anforderungen:
- Projekterfahrung, Projektbegleitung und Abrechnung
- Erfahrung mit der Bearbeitung von Förderprogrammen und -ansuchen
- Analytisches Denken, Flexibilität, Teamfähigkeit, Kundenorientiertheit
- Betriebswirtschaftliches Denken
- Reisebereitschaft
- Grundlegende PC Kenntnisse wie Microsoft Office
Unser Angebot:
- Entwicklungsmöglichkeiten in einem international tätigen Unternehmen
- Vielfältiges Aufgabengebiet
- Enger Austausch im Team und offene Kommunikationskultur
- Die Möglichkeit aktiv zur Energiewende beizutragen
- Ausgewogene Work-Life-Balance in einem motivierten Team!
Je nach vorzunehmender Verwendungsgruppeneinstufung gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt (Metall).
